Senior Assetmanager

Bedrijfsinformatie

Fudura, onderdeel van Enexis Groep, biedt haar klanten een innovatieve, betrouwbare en duurzame energievoorziening op maat. De klanten van Fudura krijgen hierdoor controle over hun energiehuishouding en een uitstekende service. In de energiewereld neemt Fudura een bijzondere positie in. De unieke combinatie van kennis en ervaring op het gebied van meetinformatie, energie infrastructuur en duurzame opwekking maakt het voor Fudura mogelijk om zakelijke klanten de oplossing te bieden die ze nodig hebben. Oplossingen die bijdragen aan een betaalbare, duurzame en betrouwbare energievoorziening en die waarde toevoegt voor onze klanten.

De afdeling Assetmanagement is verantwoordelijk voor het managen van de bedrijfsmiddelen van Fudura op het gebied van investeringen, inkoop, onderhoud en vervanging. Met onze expertise op het gebied van onder andere energiemeters,  transformatoren, schakelinstallaties voorzien wij onze klanten in hun behoefte aan veilige technische oplossingen tegen optimale kosten.
Het team Assetmanagement is een gedreven, multidisciplinair team dat zich bezig houdt met inhoudelijk leuke projecten in een breed speelveld.

Functie omschrijving

Als Senior Assetmanager ontwikkel en implementeer je beleid rondom onze bedrijfsmiddelen (onder andere energiemeters, transformatoren, schakelinstallaties). Op basis van data, verwerkt in business cases, neem je feitelijk onderbouwde besluiten rondom inzet, investeringen, onderhoud en vervanging. Samen met de inhoudelijke experts zorg je ervoor dat je alle informatie bij elkaar komt zodat je tot de juiste onderbouwing komt. Je bent daarnaast degene die in- en externe ontwikkelingen vertaalt naar de strategie van Assetmanagement. Je acteert binnen alle niveaus binnen de organisatie. Je bent hiermee de schakel tussen zowel Assetmanagement, Operations, Marketing & Sales maar ook het MT van Fudura.

Functie eisen

Deze bepalende functie vraagt een afgeronde academische opleiding richting (Technische) Bedrijfskunde en minimaal 7 jaar ervaring in een soortgelijke analytische senior rol. Affiniteit met de inhoud is vereist, inhoudelijke kennis is niet noodzakelijk.

Bovenal ben je een innovatieve en analytische doener. Je neemt mensen mee in jouw enthousiasme en zorgt ervoor dat je alle benodigde kennis om je heen verzamelt. Het spreekt hierbij voor zich dat jij je verantwoordelijk voelt voor je werk: eigenaarschap is jou niet vreemd. Je weet hoe je je zaken voor elkaar krijgt en voelt je als een vis in het water in de gedreven en enthousiaste organisatie van Fudura.

Arbeidsvoorwaarden

Als een van de beste werkgevers van Nederland hebben wij naast uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden veel aandacht voor de balans tussen werk en privéleven. Er zijn dan ook talrijke voorzieningen om werk en privé te combineren. Verder bieden we je een breed scala aan trainings- en opleidingsmogelijkheden. Jaarlijks wordt er met iedere medewerker een persoonlijk ontwikkelingsplan opgesteld, waarmee jij de koers van je carrière zelf in de hand hebt. Er is dus ruime aandacht voor jouw professionele en persoonlijke groei. 

Wat bieden wij?
  • Deze functie is ingedeeld in 16, met een maximum van € 5.270,- bruto per maand, op basis van een 38-urige werkweek. Inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden is het maximum salaris € 6.678,- bruto per maand.
  • Je secundaire arbeidsvoorwaarden kun je naar eigen inzicht inzetten voor het kopen van bijvoorbeeld extra verlof, een extra uitbetaling bij je salaris of bijvoorbeeld een fietsplan of extra pensioenstorting.
  • 42 vakantiedagen
  • Reiskosten vergoeding of OV-kaart (diverse kantoren zijn op loopafstand van stations gelegen)
  • Goede pensioenregeling en collectieve verzekeringen
  • Laptop en telefoon
  • Veel vrijheid, ruimte voor ideeën en initiatief!
     
    Sollicitatieprocedure
    Jouw sollicitatie voor deze functie start met je CV en motivatie. Zien we een match, dan kun je een uitnodiging ontvangen voor een videopitch. Is de match er dan nog steeds, dan gaan wij het gesprek met je aan. Bevestigt het gesprek de vermoedelijke match, dan volgt er een tweede gesprek. Nadat we het dan hebben gehad over arbeidsvoorwaarden, kunnen we je dan verwelkomen als nieuwe collega bij Fudura!
     
    Contactinformatie
    Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Janny van Logten (Senior Corporate Recruiter) via janny.van.logten@fudura.nl of 06-54 35 45 69.
     
    Acquisitie op basis van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
     

Specificaties

Regio
Overijssel
Vakgebied
Technische bedrijfskunde
Uren
38
Opleidingsniveau
WO
Plaatsingsdatum
17 oktober 2017
Kenmerken
  • Kantoorfunctie
  • Afstand tot de arbeidsmarkt
  • X(flexibel)-werken